Ja, je hebt (recht op) een GO! account en toegang tot GO! pro.
Contacteer de personeelsdienst van het Huis van het GO!.
De PBD-GO! stelde voor komend schooljaar een bedreven aanbod samen rond beleid. Laat je inspireren en ontdek hier de verschillende opleidingen en vormingen.
Als leidinggevende in onderwijs komt er veel op je af. Hoge verwachtingen in een moeilijke, onvoorspelbare en snel evoluerende context. Iedereen trekt aan je mouw en alles moet liefst gisteren al opgelost zijn. De PBD-GO! wil jou en je team hierin op verschillende manieren ondersteunen.
Via opleiding en vorming zetten we in op de kracht van professionalisering: door jezelf te gunnen om een vorming te volgen, stap je even uit de maalstroom en kijk je vanop afstand naar je job en je school of centrum. Soms letterlijk van ver, als je van Poperinge naar Brussel pendelt. Dat perspectief levert vaak waardevolle inzichten op: misschien ontwar je een lastige knoop waar je al maanden mee zat of ontdek je een aantal praktische tips die je meteen kan toepassen in een volgend teamoverleg of gesprek met een ouder.
In het professionaliseringsaanbod voor volgend schooljaar focussen we op vaardigheden die pedagogisch, onderwijskundig en authentiek leiderschap extra versterken.
De 3 C’s voor beleid
De rode draad doorheen het aanbod opleidingen en vormingen rond beleid zijn de 3 C’s: coaching, communicatie en (self)care. Onder het motto “never change a winning team” bevat het aanbod voor het schooljaar 2024-2025 ook een aantal vaste waarden.
- Waarderend en oplossingsgericht coachen
- Coachen doelbewust inzetten voor leidinggevenden
- Inspirerend coachen
- Focus op teamdynamieken:
- Verbindende communicatie met je team
- Groeien als spreker (niet uitsluitend voor leidinggevenden)
- Verbindend mailen voor leidinggevenden
- Van zelfzorg naar teamzorg: van preventie tot re-integratie: handvatten rond welzijn voor leidinggevenden in onderwijs (nieuw!)
- Assertiviteit en persoonlijk leiderschap: je eigen plek innemen in verbinding met anderen
Bijzondere opleiding: Evaluator binnen de functionerings- en evaluatiecyclus
De 3 C’s voor andere doelgroepen
De 3 C’s in het vormingsaanbod beleid trekken we ook open naar andere doelgroepen. Andere onderwijsprofessionals nemen immers eveneens een coachende of communicatieve rol op in een school of centrum. En ook (self)Care is een belangrijk aandachtspunt voor iedereen in onderwijs.
- Coachen doelbewust inzetten
- Verbindend mailen voor secretariaatsmedewerkers
- Met wie spreek ik, aub? (nieuw!)
- Groeien als spreker
- Doeltreffend schoolsecretariaat
- Op locatie aan te vragen: Welzijn (ook) op het werk
Wat heb je eraan?
Met een opleiding of vorming bij de PBD-GO! verdiep je je eerst en vooral in een bepaald thema en scherp je bepaalde skills aan. Een fijne bonus is ook dat je je blik verruimt: we halen vaak externe expertise in huis en bieden voldoende om ruimte om te netwerken, uit te wisselen en te leren met/van andere GO! professionals. Dat is ook de fijne feedback die deelnemers ons geven: “Het was niet makkelijk om mijn school twee dagen achter te laten, maar ik keer enorm geïnspireerd terug.”
Ontdek de verschillende opleidingen en vormingen voor beleid, schrijf je in en we verwelkomen je graag voor een moment vol verdieping en verrijking.