Via OD XXXIV maakte de overheid het mogelijk om vanaf 1 april 2024 in het onderwijs, bij tekort aan personeel, flexi-jobwerknemers aan te stellen.
De aanstelling kan voor betrekkingen van het onderwijzend personeel en het (beleids- en) ondersteunend personeel in BAO, SO, CVO en zomerscholen (door een technisch probleem in de federale regelgeving zijn flexi-jobs voorlopig niet mogelijk in het DKO en de onderwijsinternaten). Ook AMVD-betrekkingen komen in aanmerking voor een flexi-job in het GO!.
De patronale bijdrage voor een flexi-job bedraagt 28% en is in het GO! dus hoger dan voor een gewone contractuele aanstelling.
Een flexijob uitoefenen in de scholengroep waar men al een andere (contractuele of statutaire) aanstelling heeft, kan niet.