Ja, je hebt (recht op) een GO! account en toegang tot GO! pro.
Contacteer de personeelsdienst van het Huis van het GO!.
Wil je je collega’s beter begeleiden, hen motiveren om zelf oplossingen te vinden en tegelijkertijd sterkere relaties uitbouwen binnen je team? Schrijf je dan in voor de PBD-GO! opleiding 'Waarderend en oplossingsgericht coachen' en leer een nieuwe manier om coachende gesprekken te voeren.
Waarom deze opleiding?
In het onderwijs sta je dagelijks voor complexe uitdagingen. Of het nu gaat om teamleden die begeleiding nodig hebben of om situaties waarin je collega’s wil helpen om hun eigen oplossingen te vinden. Waarderend en oplossingsgericht coachen biedt je een krachtige methodiek om met meer vertrouwen en vaardigheid coachende gesprekken te voeren en een positieve impact te maken.
Wat zal je leren?
De driedaagse opleiding ‘Waarderend en oplossingsgericht coachen’ is volledig gericht op de praktijk en op ervaringsgericht leren. In een interactieve setting ontdek je de essentiële technieken van oplossingsgericht coachen en ontwikkel je een coachende houding waarmee je je team kunt bijsturen. Door het stellen van gerichte vragen stimuleer je het probleemoplossend vermogen van je collega’s, wat niet alleen hun flexibiliteit en betrokkenheid vergroot, maar ook zorgt voor een sterker teamgevoel.
Wat haal je eruit?
- Meer vertrouwen en comfort tijdens coachende gesprekken.
- Een sterker team door de inzet van een oplossingsgerichte vraagstelling.
- Beter opgebouwde relaties, meer autonomie en zelfvertrouwen binnen je team.
- Grotere zelfkennis, de sleutel tot groei in je rol als coachend leider.
“Dankjewel voor deze driedaagse opleiding! Ik heb enorm veel opgestoken over oplossingsgericht coachen en kan meteen met praktische vaardigheden aan de slag!" - deelnemer aan een vorige editie
Verzeker je van een van de laatste plekken
De opleiding vindt plaats op 6 februari, 13 februari en 10 maart 2025. De laatste dag wordt volledig besteed aan intervisie.
Honger naar meer?
Ontdek hier alle opleidingen rond leiderschapsontwikkeling.